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天津大学微电子学院2019年诚揽英才

2019-01-11 15:38 来源: 天津大学微电子学院 作者: liuxuehr

天津大学是教育部直属国家重点大学,其前身为北洋大学,始建于1895年,是中国第一所现代大学,素以“实事求是”的校训、“严谨治学”的校风和“爱国奉献”的传?#35802;?#35465;海内外,是“985工程”、“211工程”、“2011计划”首批通过认定的大学。在2017年公布的 “世界一流大学和一流学科”建设高校及建设学科名单中,天津大学入围42所一流大学建设高校,且为36所A类高校之一。 

天津大学微电子学院,是全国26所建设与筹备建设国家示范性微电子学院之一,现有在校本科生678人,各类型研究生579人,其中双证研究生509人。为适应国家集成电路产业发展和学校学科建设布?#20013;?#35201;,经学校研究决定,于2016年11月,正式独立运行。2017年12月,天津大学发布《天津大学世界一流大学建设方案》,微电子作为十个重点支持建设领域之一。 

学院顺应国家发展集成电路产业的大战略,围绕立德树人的根本任务,瞄准建设世界一流学科、建好国家示范性微电子学院的目标,大力推进学院教育教学、科学研究、学科建设等各项事业建设发展,在此诚邀海内外精英人才加盟,共同建设世界一流学科,培养世界一流人才! 

学科基础: 

依托电子科学与技术国家一级学科,建设电路与系统、微电子学与固体电子学、电磁场与微波技术3个二级学科,其中,微电子学与固体电子学为国家二级重点学科,以及电子与通信工程、集成电路工程2个工程领域,电子科学与技术博士点和博士后流动站。 

学院现有教授18人,副教授20人,讲师5人,预聘教师2人。学院有长江学者1人、国家“杰青”2人、加拿大工程院院士1人、天津市教学名师1人、教育部新世纪人才6人等。 

学院现有国家集成电路人才培养基地、天津国家现代服务业集成电路设计产业化基地、教育部先进陶瓷与加工技术重点实验室(方向之一)、天津市?#19978;?#19982;感知微电子技术重点实验室、国际物联网联合研究中心(天津?#26657;?#22825;津市集成电路与计算系统技术工程中心等科研?#25945;ā?#24182;与合肥创新发展研究院、青岛海洋工程研究院、天津大学佐治亚理工深圳学院等多家异地研究院?#29486;鰲?nbsp;

一.招聘岗位: 

• 讲席教授 

• 长聘教授 

• 长聘副教授 

• 准聘副教授 

• 预聘教师 

二.岗位要求:

1. 讲席教授: 

(1)已获得长江学者奖励计划特聘教授、国家杰出青年科学基金获得者、国家“万人计划”科技创业领军人才入选者等相应人才称号或符合相应称号申报条件; 

(2)在教学科研一线工作,在相关领域有重大突破性成果; 

(3)海外应聘者一般应担任高水平大学副教授及以?#29616;?#20301;或其他相应职位; 

(4)国内应聘者应担任教授或其他相应职位; 

(5)可作为负责人组成科研团队承担重大科研项目。 

2. 英才计划A档: 

已获得国家相应人才项目称号或符合国家人才项目的如下申报条件。 

(1)属自然科学和工程技术领域,申报时年龄不超过40周岁; 

(2)身心健?#25285;?#20855;有良好的职业道德与师德师风; 

(3) 在海外知名高校、科研机构或者知名企业研发机构有正式教学或科研职位,取得博士学位后在海外连续工作36个月以上; 在海外取得博士学位、业绩特别突出或者国家急需紧缺的人才,可?#23454;?#25918;宽工作年限要求; 

(4)申报时未全职在国内工作,或者在国内工作不超过1年; 

(5)引进后全职回国工作。 

3. 英才计划B档: 

根据学校评审,可入选“北洋学者英才计划”B层次,聘为长聘教授、长聘副教授和准聘副教授。 

(1) 年龄不超过40周岁,具有博士学位; 

(2) 身心健?#25285;?#20855;有良好的职业道德与师德师风; 

(3) 在海内外相关学科领域取得具有显示度的成果,且具有一定国际影响和较强学术发展潜力的优秀青年学者; 

(4) 海外应聘者原则上需在海外工作不少于2年?#27426;?#20110;业绩特别突出的人才,可?#23454;?#25918;宽工作年限要求。 

4. 预聘教师A类 

(1)博士或博士后(博士后需满两年)学校应?#36797;?#28385;足以下条件之一: 

QS 世界大学排行榜或其他知名大学排行榜前 150 名(不含国内); 

QS 世界大学学科排行榜或其他知名大学学科排行榜前100 名(不含国内); 

国内学校在教育部学科评估结果为“A+”或“A”(不含本校); 

(2)身心健?#25285;?#20855;有良好的职业道德与师德师风; 

(3)具有一定学术水平,发展潜力大,有独立的科研工作能力,有很强的责任心和团队精神。 

三.聘任待遇(如有调整,以天津大学新政策为准) 

1. 讲席教授: 

薪酬:二级教授工资标准、津贴60万/年 

安家费:100-300万(免税) 

科研支持经费:理工科800万元科研启动费(特殊需求面议) 

其他相关政策:解决子女入学问题;在符合学校招聘条件的情况下,?#25165;排?#20598;工作。 

2. 英才计划A档: 

职务:聘任为长聘教授; 

薪酬:税前年薪65-70万元(全口径统计收入); 

安家费:250万元(免税,含国家和天津市政府提供的安家费),提供校内人才周转住房; 

科研支持经费:250-450万元(含国家资助部分); 

团队支持:其他相关政策:首聘期内,每年提供1个博士生指标和3个硕士生指标,由学校支持1位博士后; 

其他相关政策:解决子女入学问题;在符合学校招聘条件的情况下,?#25165;排?#20598;工作。 

3. 英才计划B档: 

(1)聘任为长聘教授; 

薪 酬:税前年薪55-60万元(全口径统计收入); 

安家费:20-100万元(免税,由天津市人才政策提供支持),入选天津市相应青年项目可享受天津市提供的50万元安家费(免税,与学校安家费不重复支持); 

科研支持经费:100万元科研启动费; 

其他相关政策:给予硕士研究生招生指标政策倾斜,解决子女入学问题。 

(2)聘任为长聘副教授; 

薪酬:税前年薪40-45万元(全口径统计收入); 

安家费:10-20万元(免税,由天津市人才政策提供支持),入选天津市相应青年项目可享受天津市提供的50万元安家费(免税,与学校安家费不重复支持); 

科研支持经费:50万元科研启动费; 

其他相关政策:给予硕士研究生招生指标政策倾斜,解决子女入学问题。 

(3)聘任为准聘副教授; 

薪酬:税前年薪30万元(全口径统计收入); 

安家费:2-20万元(免税,由天津市人才政策提供支持),入选天津市相应青年项目可享受天津市提供的50万元安家费(免税,与学校安家费不重复支持);其他相关政策:给予硕士研究生招生指标政策倾斜。 

4. 预聘教师A类: 

薪酬:约27.5万(全口径统计收入); 

其他相关政策:给予硕士研究生招生指标政策倾斜。 

四.申请程序 

1.讲席教授申请者请提供以下材?#29616;?#32852;系人邮箱: 

(1)详细简历; 

(2)所有发表论文?#26012;?#21450;10篇代表作全文; 

(3)本人其他代表性成果、各类获奖等证明材料。 

2. “北洋青年科学家论坛” 

天津大学“北洋青年科学家论坛”自2016年开始举办,每年分春季、冬季两届举办,?#20004;?#24050;经举办6届,第七届 “北洋青年科学家”论坛计划于2019年4月举办。申请人可依?#26032;?#22363;申请“英才计划”相应职位,受邀人的?#20301;?#26053;费及论坛食宿由天津大学负责。“英才计划”A、B档职位可依托“北洋青年科学家论坛”申请,申请人请将以下材料发送至联系人邮箱: 

(1) 英才计划岗位申报表;(?#30053;?#22320;址 http://hr.tju.edu.cn/zpxx/js/201810/P020181024621823571367.xlsx) 

(2)详细简历; 

(3)所有发表论文?#26012;?#21450;5篇代表作全文。 

(4)学历学位证明材料 

(5)2封推荐信(可包含博士指导教师) 

3.预聘教师A类申请人请将以下材料发送至联系人邮箱: 

(1)详细简历; 

(2)所有发表论文?#26012;?#21450;5篇代表作全文。 

五.联系信息 

联 系 人?#21644;?#26976; 

联系电话:+86-022-27405714 

联系邮箱: [email protected] 

地 址:天津市南开区卫津路92号天津大学第26教学楼D213 

    声明:凡本网注明"来源:XXX"的文/图等稿件,本网转载出于传递更多信息及方便产业?#25945;?#20043;目的,并不意味着本站赞同其观点或证实其内容的真实性,文章内容仅供参考。如其他?#25945;濉?#32593;站或个人从本网站转载使用,须保留本网站注明的“来源?#20445;?#24182;自负版权等法律责任。作者如果不希望被转载或者联系转载等事宜,请与我们联系。

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